Készülj fel az új ESG törvényre!

Az új szabályozás, alapvető változásokat hoz a magyar vállalatok fenntarthatósági kötelezettségeiben és működésében.

Az ESG (Environmental, Social, Governance) elvek alapján történő vállalati jelentéstétel 2025 januártól hatályos Magyarországon, amely jelentős változásokat hoz a vállalatok működésébe. Az új ESG törvény célja, hogy növelje az átláthatóságot, segítse a fenntarthatósági szempontok integrálását a vállalat működésébe, és megfeleljen az Európai Unió irányelveinek.

De mit jelent ez a gyakorlatban, és mit tehet egy vállalat a megfelelés érdekében?

Miért fontosaz ESG jelentéstétel?

A fenntarthatóság már nem csupán egy „jó, ha van” fogalom, hanem alapvető üzleti követelmény. Az ESG jelentések célja, hogy bemutassák, hogyan hat egy vállalat működése a környezetre, a társadalomra, és hogyan biztosítja az etikus irányítást. Ez nemcsak a vállalat hírnevének és piaci pozíciójának javítására szolgál, hanem hosszú távon költségmegtakarítást és jobb üzleti eredményeket is hozhat.

Az ESG törvény főbb elemei

A 2024 januárjától hatályba lépő ESG törvény több kulcsfontosságú kötelezettséget ír elő:

• Fenntarthatósági jelentések készítése: Minden érintett vállalatnak évente kell jelentést készítenie, amely bemutatja a környezeti és társadalmi hatásokat, illetve a kockázatok kezelésére tett lépéseket.
• Kockázatkezelési rendszer létrehozása: A vállalatoknak dokumentált rendszert kell kialakítaniuk, amely lefedi a társadalmi és környezeti kockázatokat, beleértve az ellátási lánc átvilágítását is.
• Szabályozott adatszolgáltatás: A fenntarthatósági adatokat egy meghatározott formátumban kell benyújtani, amely biztosítja az átláthatóságot és az összehasonlíthatóságot.
• Szállítói megfelelés: A közvetlen és közvetett szállítóknak is nyilatkozniuk kell fenntarthatósági teljesítményükről. 

Kik érintettek az ESG törvényben?

Az új szabályozás először azokra nagyvállalatokra vonatkozik, amelyek az alábbi feltételekközül kettőt teljesítenek:

• Mérlegfőösszegük, meghaladja a 10 millió forintot
• Éves nettó árbevétel, több mint 20 millió forint
• Átlagosan foglalkoztatottak száma, meghaladja az 500 főt

2026-tól azonban a közérdeklődésre számot tartó kis- és középvállalkozások is bekerülnek a szabályozás hatálya alá.

Hogyan készülhetsz fel?

1. Vezess be kockázatkezelési rendszert! Ez az ESG törvény egyik alapkövetelménye, amely biztosítja a környezeti és társadalmi hatások ellenőrzését.
2. Alakíts ki belső felelősségvállalási stratégiát! A vállalat felelősségteljes működésének alapja, egy jól definiált stratégia.
3. Használj ESG adatszolgáltató szoftvert! Az adatok hatékony kezelése és elemzése, elengedhetetlen a megfeleléshez.
4. Vegyél részt képzéseken és tanácsadáson! Az ESG elvárásoknak való megfelelés, komoly szakértelmet igényel, ezért érdemes tapasztalt mentorok és szakértők támogatását igénybe venni.

Társadalmi felelősségvállalás példák

Az ESG elvek alkalmazásának, gyakorlati példái közé tartozik:

• Környezetvédelem: Energiatakarékos technológiák bevezetése, hulladékcsökkentési programok.
• Társadalmi felelősség: Közösségi projektek támogatása, munkavállalói jóléti programok.
• Etikus irányítás: Átlátható vállalatirányítás, korrupcióellenes intézkedések. 

Miért érdemes most cselekedni?

Az ESG törvénybevezetésével a cégek számára nemcsak kötelezettség, hanem lehetőség is kínálkozik a fenntarthatósági szempontok előtérbe helyezésére. Azok a vállalatok, amelyek időben felkészülnek, erősíthetik piaci pozíciójukat.

Ha szeretnéd,hogy vállalatod az ESG-megfelelés élvonalába tartozzon, kezd el most a felkészülést!

‍